Accountmanager Horeca 's-Hertogenbosch

Als Accountmanager Horeca binnen rayon ’s-Hertogenbosch en Oss bezoek je dagelijks je klanten om hen te adviseren over ons prachtige bierportfolio. Je doet dit vanuit je passie voor ons product, maar weet klanten ook te helpen bij ondernemersvraagstukken, zoals krediet- en investeringsaanvragen.

Join the family!

As a family business, we think in terms of generations rather than years. This sets us apart from other companies. Using our pioneering spirit as a compass,  we have become a respected international player with an extensive portfolio of beers, brands, and malts.

Royal Swinkels Lieshout (NL) 40 hours per week

Wat ga je doen? 

  • In de rol van Accountmanager Horeca ben je binnen rayon ‘s-Hertogenbosch en Oss verantwoordelijk voor het uitbouwen en verder versterken van de marktpositie van Royal Swinkels.
  • Je adviseert daarbij horeca ondernemers op het gebied van ons assortiment, maar geeft ook advies over krediet- en investeringsaanvragen, gerichte marketing acties, promoties en sponsoring.
  • Het rayon is een zeer belangrijk rayon voor Swinkels, waar we sterk vertegenwoordigd zijn en graag verder willen uitbouwen. Dit realiseer je door het opstellen van een strategisch rayon accountplan en een scherpe analyse van je markt. Vanuit die analyse weet jij precies de kansen binnen het rayon in kaart te brengen en  daarop actie te ondernemen.
  • Het rayon heeft ook veel bestaande  klanten, die jij vanuit je betrokkenheid en professionaliteit voor de lange termijn aan de organisatie weet te verbinden.

 

Dit ben jij

  • Je hebt een commerciële HBO opleiding afgerond en minimaal 3 jaar werkervaring in het sales vak binnen de horeca. Liefst ben je woonachtig in de omgeving van het rayon.
  • Daarnaast ben je een commerciële, vasthoudende en dynamische persoonlijkheid, die in staat is om het verhaal achter Royal Swinkels over te brengen op onze (potentiële) klanten. 
  • Je bent een natuurlijke netwerker, die sterk is in het managen van relaties. Een 9-tot-5 mentaliteit is jou onbekend en je vindt het logisch om soms ook in de avonden en weekenden te werken.
  • Je blijft overeind in moeilijke situaties en pakt altijd positief door. Sales in horeca is voor jou bekend terrein en je hebt een passie voor bier en mensen. Bovenal haal je energie uit het binnenhalen van nieuwe klanten. 
  • In de rol van Accountmanager Horeca krijg je de vrijheid om te ondernemen; een stevige ondernemersgeest is dan ook een must.  

Dit krijg je van ons
Naast heel veel plezier en af en toe een heerlijk biertje proeven met je collega’s, kun je bij ons ook rekenen op:
 

  • Een goed salaris inclusief 13e maand, 8% vakantiegeld en 15% bonus over je jaarsalaris.
  • 30 vrije dagen, leaseauto- en thuiswerkvergoeding.
  • Een goede pensioenregeling en korting op de aanvullende zorgpremie.
  • Korting bij meer dan 600 sportlocaties in Nederland. 
  • Flinke korting op onze producten in de “Dare to Drink Different”-personeelsshop. 
  • Altijd kansen om je te ontwikkelen. Naast leren “on the job” hebben we een Swinkels Academy, waar je allerlei trainingen en opleidingen kunt volgen. 

Application process

Job Application

Enthusiastic? Go for it, apply and tell us who you are and why you fit our family business! If you have any questions, feel free to app or call Renske Grootenboer: +316 16 12 50 23.

Response

We will assess your application in collaboration with the executive manager. We aim to provide a response within two weeks. If we are enthusiastic, we would like to schedule an introductory interview.

Introduction

Typically, our process consists of two interviews where you get to know various colleagues. Of course, we want to get to know you better, but also make sure to prepare some questions for yourself that you can ask during the interview. This way, we can discover together if we are a good fit.

Contract Proposal

Both excited? Then, Renske will send you a contract proposal via email. Of course, we would be happy to discuss this proposal with you.

Cheers!

Are you in agreement with our proposal? Then, you will receive your contract digitally, and you can sign it digitally. Now it's official: Cheers to your new job and welcome to the family!