Accountmanager Horeca 's-Hertogenbosch

Als Accountmanager Horeca binnen rayon ’s-Hertogenbosch en Oss bezoek je dagelijks je klanten om hen te adviseren over ons prachtige bierportfolio. Je doet dit vanuit je passie voor ons product, maar weet klanten ook te helpen bij ondernemersvraagstukken, zoals krediet- en investeringsaanvragen.

Join the family!

Als familiebedrijf denken we in generaties in plaats van jaren. Dit onderscheidt ons van andere bedrijven. Met onze pioniersgeest als kompas zijn we uitgegroeid tot een gerespecteerde, internationale speler met een uitgebreid portfolio van bieren, merken, en mout.

Royal Swinkels Lieshout (NL) 40 uur per week

Wat ga je doen? 

  • In de rol van Accountmanager Horeca ben je binnen rayon ‘s-Hertogenbosch en Oss verantwoordelijk voor het uitbouwen en verder versterken van de marktpositie van Royal Swinkels.
  • Je adviseert daarbij horeca ondernemers op het gebied van ons assortiment, maar geeft ook advies over krediet- en investeringsaanvragen, gerichte marketing acties, promoties en sponsoring.
  • Het rayon is een zeer belangrijk rayon voor Swinkels, waar we sterk vertegenwoordigd zijn en graag verder willen uitbouwen. Dit realiseer je door het opstellen van een strategisch rayon accountplan en een scherpe analyse van je markt. Vanuit die analyse weet jij precies de kansen binnen het rayon in kaart te brengen en  daarop actie te ondernemen.
  • Het rayon heeft ook veel bestaande  klanten, die jij vanuit je betrokkenheid en professionaliteit voor de lange termijn aan de organisatie weet te verbinden.

 

Dit ben jij

  • Je hebt een commerciële HBO opleiding afgerond en minimaal 3 jaar werkervaring in het sales vak binnen de horeca. Liefst ben je woonachtig in de omgeving van het rayon.
  • Daarnaast ben je een commerciële, vasthoudende en dynamische persoonlijkheid, die in staat is om het verhaal achter Royal Swinkels over te brengen op onze (potentiële) klanten. 
  • Je bent een natuurlijke netwerker, die sterk is in het managen van relaties. Een 9-tot-5 mentaliteit is jou onbekend en je vindt het logisch om soms ook in de avonden en weekenden te werken.
  • Je blijft overeind in moeilijke situaties en pakt altijd positief door. Sales in horeca is voor jou bekend terrein en je hebt een passie voor bier en mensen. Bovenal haal je energie uit het binnenhalen van nieuwe klanten. 
  • In de rol van Accountmanager Horeca krijg je de vrijheid om te ondernemen; een stevige ondernemersgeest is dan ook een must.  

Dit krijg je van ons
Naast heel veel plezier en af en toe een heerlijk biertje proeven met je collega’s, kun je bij ons ook rekenen op:
 

  • Een goed salaris inclusief 13e maand, 8% vakantiegeld en 15% bonus over je jaarsalaris.
  • 30 vrije dagen, leaseauto- en thuiswerkvergoeding.
  • Een goede pensioenregeling en korting op de aanvullende zorgpremie.
  • Korting bij meer dan 600 sportlocaties in Nederland. 
  • Flinke korting op onze producten in de “Dare to Drink Different”-personeelsshop. 
  • Altijd kansen om je te ontwikkelen. Naast leren “on the job” hebben we een Swinkels Academy, waar je allerlei trainingen en opleidingen kunt volgen. 

Sollicitatieproces

Solliciteren

Enthousiast? Ga ervoor, solliciteer en vertel ons wie jij bent en waarom je bij ons familiebedrijf past! Heb je vragen, app of bel dan met Renske Grootenboer: +316 16 12 50 23.

Terugkoppeling

Wij beoordelen jouw sollicitatie in samenwerking met de leidinggevende. We streven ernaar binnen twee weken een terugkoppeling te geven. Zijn we enthousiast, dan plannen we graag een kennismakingsgesprek in.

Kennismaken

Doorgaans bestaat ons proces uit twee gesprekken waarin je verschillende collega's leert kennen. Uiteraard willen wij jou graag beter leren kennen, maar zorg ook dat je zelf wat vragen voorbereid die je tijdens het gesprek kunt stellen. Zo ontdekken we samen of we bij elkaar passen.

Contractvoorstel

Allebei enthousiast? Dan ontvang je van Renske een contractvoorstel per e-mail. Uiteraard bespreken we dit voorstel graag nog met je.

Proost!

Ben je akkoord met ons voorstel? Dan krijg jij jouw contract digitaal toegezonden en kun je dit digitaal ondertekenen. Nu is het officieel: Proost op jouw nieuwe baan en welcome to the family!