Operationeel Inkoper

Royal SwinkelsLieshout (NL)32 - 40 heures par semaine

Op de afdeling Inkoop houden we ons dagelijks bezig met het inkopen van alle producten en diensten. Denk hierbij aan grondstoffen, verpakkingen en investeringen, maar ook aan alle marketing materialen en advertenties. Als Operationeel Inkoper ben je verantwoordelijk voor een foutloze inkoop administratie. Veel van je tijd besteed je aan het optimaliseren en automatiseren van de inkoop processen. Daarbij heb je veel contact met collega’s en leveranciers.

Wat ga je doen?

  • Als Operationeel Inkoper draag je zorg voor het contractbeheer. 
  • Je hebt een eigen inkoop portefeuille, waarbij je verantwoordelijk bent voor het vaststellen en toetsen van de inkoopbehoefte van producten en/of diensten met een routinematig karakter. 
  • Je verricht commerciële en administratieve inkoop gerelateerde werkzaamheden. Zo voer je zelfstandig bestellingen uit en ondersteun je Tactische en Strategische Inkopers bij de uitvoering van allerlei werkzaamheden betreffende het inkoopproces. 
  • Je hanteert de vastgestelde procedures en instrumenten. Hierbij signaleer je risico’s, verbeter- en/of knelpunten.
  • Je bent continu op zoek naar verbeteringen in het operationele inkoopproces.

 
Dit ben jij

  • Je bent een enthousiaste starter (tweede stap kan ook) op HBO/WO niveau in een bedrijfskundige of financiële richting die graag het inkoop vak wil leren. 
  • Je bent communicatief vaardig en beheerst de Nederlandse en Engelse taal.
  • Je bent accuraat en werkt nauwkeurig waardoor je als Operationeel Inkoper het overzicht bewaart.
  • Bij jou is het glas altijd half vol en daarnaast heb je een klantgerichte en dienstverlenende instelling naar collega’s en leveranciers.
  • Je hebt vergaande kennis van Microsoft Word, Excel, ERP systemen en een brede ervaring of affiniteit met SAP is een pré.
postuler immédiatement

Dit krijg je van ons 
Naast heel veel plezier en af en toe een heerlijk biertje proeven met je collega’s, kun je bij ons ook rekenen op:
 

  • Een goed salaris inclusief 13e maand, 8% vakantiegeld en 5% bonus over je jaarsalaris.
  • 30 vrije dagen, reiskosten- en thuiswerkvergoeding.
  • Een goede pensioenregeling en korting op de aanvullende zorgpremie.
  • Korting bij meer dan 600 sportlocaties in Nederland. 
  • Flinke korting op onze producten in de “Dare to Drink Different”-personeelsshop. 
  • Altijd kansen om je te ontwikkelen. Naast leren “on the job” hebben we een Swinkels Academy, waar je allerlei trainingen en opleidingen kunt volgen.
postuler immédiatement

Notre processus de candidature

Postuler

Enthousiaste ? Allez-y, postulez et dites-nous qui vous êtes et pourquoi vous conviendriez à notre entreprise familiale ! Si vous avez des questions, envoyez un message ou appelez Renske Grootenboer au

Retour d'information

Nous évaluons votre candidature en collaboration avec le responsable. Nous nous efforçons de vous fournir un retour d'information dans un délai de deux semaines. Si nous sommes enthousiastes, nous serons ravis de planifier une entrevue.

Faire connaissance

En règle générale, notre processus comprend deux entretiens au cours desquels vous rencontrerez différents collègues. Bien sûr, nous voulons vous connaître mieux, mais assurez-vous également de préparer quelques questions que vous pourrez poser pendant l'entretien. Ainsi, nous pourrons découvrir ensemble si nous sommes faits pour travailler ensemble.

Proposition de contrat

Vous êtes tous les deux enthousiastes ? Alors, vous recevrez une proposition de contrat de la part de Renske par e-mail. Bien entendu, nous serons heureux de discuter de cette proposition avec vous.

Cheers!

Êtes-vous d'accord avec notre proposition ? Alors, vous recevrez votre contrat par voie électronique et pourrez le signer numériquement. C'est officiel : cheers pour votre nouveau poste et bienvenue dans la famille !

postuler immédiatement

postuler immédiatement

+316 16 12 50 23