Sales Support On Trade

Brouwerij PalmSteenhuffel (BE)36 - 40 heures par semaine

En tant que Sales Support pour le canal On Trade (horeca), vous êtes le lien entre notre équipe commerciale sur le terrain et les départements internes tels que la logistique et la finance. Vous assurez une communication fluide et une collaboration efficace avec les entrepreneurs de l’horeca et les distributeurs de boissons. Vous apportez un soutien administratif à nos account managers On Trade, avec un focus particulier sur l’équipe de Bruxelles et de Wallonie. Vous jouez donc un rôle central au sein de l’équipe On Trade Sales, où chaque jour apporte son lot de nouveaux défis.
 

Vos missions

  • Nos clients comptent sur vous pour offrir un service client optimal ;
  • Vous assistez les account managers en gérant les contrats, les accords commerciaux, les notes de crédit, les listes de clients, etc. ;
  • Vous utilisez notamment le CRM comme source centrale de données et d’analyses ;
  • Vous coordonnez avec les autres départements pour assurer un fonctionnement fluide des opérations et de la comptabilité ;
  • Vous participez occasionnellement à des salons clients et contribuez de manière autonome à la mise en place de campagnes en ligne, promotions et initiatives commerciales internes ;
  • Vous faites partie d’une équipe de cinq Sales Supports et êtes encadré(e) par le Sales Manager On Trade South.


Votre profil

  • Vous possédez un diplôme de niveau bachelier et au moins 5 ans d’expérience pertinente ;
  • Vous êtes bilingue français-néerlandais et vous pouvez également vous exprimer en anglais ;
  • Vous avez d’excellentes compétences administratives, communicatives et commerciales ;
  • Vous êtes enthousiaste, orienté(e) solutions et avez une attitude proactive ;
  • Vous prenez des initiatives et réfléchissez aux opportunités et à la croissance ;
  • Vous appréciez le travail autonome et possédez la maturité nécessaire pour le mener à bien.
     
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Ce que nous offrons
Un poste stimulant, avec de nombreuses opportunités pour entreprendre, réaliser vos ambitions et partager vos idées. Vous évoluerez dans une culture ouverte, un environnement de travail informel, où le plaisir professionnel et le développement personnel sont essentiels.
En plus de cela, vous bénéficierez de :

  • Un salaire attractif, incluant un 13e mois et des pécule de vacances ;
  • Des chèques-repas ;
  • 36 jours de congé pour un temps plein ;
  • La possibilité de télétravailler 2 jours par semaine ;
  • Une assurance groupe et une assurance hospitalisation ;
  • La possibilité de louer un vélo ;
  • De nombreuses opportunités de développement. En plus de l’apprentissage sur le terrain, nous proposons la Swinkels Academy, où vous pouvez suivre divers cours et formations.

Et bien sûr, de temps en temps, une dégustation entre collègues de notre large sélection de bières fait aussi partie de l’expérience ! 
 

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Notre processus de candidature

Postuler

Enthousiaste ? Allez-y, postulez et dites-nous qui vous êtes et pourquoi vous conviendriez à notre entreprise familiale ! Si vous avez des questions, envoyez un message ou appelez Jasper van Beek au

Retour d'information

Nous évaluons votre candidature en collaboration avec le responsable. Nous nous efforçons de vous fournir un retour d'information dans un délai de deux semaines. Si nous sommes enthousiastes, nous serons ravis de planifier une entrevue.

Faire connaissance

En règle générale, notre processus comprend deux entretiens au cours desquels vous rencontrerez différents collègues. Bien sûr, nous voulons vous connaître mieux, mais assurez-vous également de préparer quelques questions que vous pourrez poser pendant l'entretien. Ainsi, nous pourrons découvrir ensemble si nous sommes faits pour travailler ensemble.

Proposition de contrat

Vous êtes tous les deux enthousiastes ? Alors, vous recevrez une proposition de contrat de la part de Jasper par e-mail. Bien entendu, nous serons heureux de discuter de cette proposition avec vous.

Cheers!

Êtes-vous d'accord avec notre proposition ? Alors, vous recevrez votre contrat par voie électronique et pourrez le signer numériquement. C'est officiel : cheers pour votre nouveau poste et bienvenue dans la famille !

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+316 13 24 58 47