Junior Business Specialist Inkoop

Swinkels is bezig met de grootste business transformatie in jaren. Als Junior Business Specialist draag je hier toe bij en ben je continu bezig met het ontwerpen en verbeteren van bedrijfsprocessen. Samen met de afdelingen die betrokken zijn bij het inkoopproces, de inkoopafdeling zelf en leveranciers, ben je op zoek naar het meest ideale proces. Hierbij zorg je er ook voor dat de werkwijze op verschillende brouwerijen en verkooporganisaties goed op elkaar aansluit.

Join the family!

Als familiebedrijf denken we in generaties in plaats van jaren. Dit onderscheidt ons van andere bedrijven. Met onze pioniersgeest als kompas zijn we uitgegroeid tot een gerespecteerde, internationale speler met een uitgebreid portfolio van bieren, merken, en mout.

Royal Swinkels Lieshout (NL) 32 - 40 uur per week

Wat ga je doen?  

  • Je vertaalt de vragen en wensen vanuit de business naar processen die worden ondersteund in onze nieuwe SAP omgeving.
  • Je richt bedrijfsprocessen in en zorgt er voor dat deze door de business in gebruik genomen kunnen worden. Hierbij is verbeteren en veranderen iets waar jij je in vast kunt bijten.
  • Je zorgt voor het testen van nieuwe processen en verwerkt deze samen met afdelingen in nieuwe werkprocedures en geeft trainingen.
  • Je bewaakt het succes van processen en signaleert verbetermogelijkheden. Hierbij ben je in staat om over verschillende afdelingen heen te kijken. 
  • Periodiek organiseren van trainingssessies voor gebruikers in het gebruik van nieuwe processen en functionaliteiten
  • Neemt leiding of participeert als Business Specialist in projecten die voortkomen uit procesoptimalisatie

 

Dit ben jij

  • Je hebt 1-3 jaar werkervaring en een afgeronde opleiding HBO/WO opleiding. Voorkeur voor de opleiding Technische Bedrijfskunde of Supply Chain Management.
  • Je bent leergierig en continu op zoek naar het ideale bedrijfsproces. Jij gaat geen uitdaging uit de weg!
  • Je vindt het leuk om samen met collega’s van verschillende afdelingen processen te ontwerpen, te structureren en te prioriteren en dit ook over te brengen naar gebruikers.
  • Als je ervaring hebt met SAP, is dat zeker meegenomen.
     

Dit krijg je van ons
Naast heel veel plezier en af en toe een heerlijk biertje proeven met je collega’s, kun je bij ons ook rekenen op:

  • Een goed salaris inclusief 13e maand, 8% vakantiegeld en 10% bonus over je jaarsalaris.
  • 30 vrije dagen, reiskosten- en thuiswerkvergoeding.
  • Een goede pensioenregeling en korting op de aanvullende zorgpremie.
  • Korting op sporten in onze fitnessruimte of bij meer dan 600 sportlocaties in Nederland. 
  • Flinke korting op onze producten in de “Dare to Drink Different”-personeelsshop. 
  • Altijd kansen om je te ontwikkelen. Naast leren “on the job” hebben we een Swinkels Academy, waar je allerlei trainingen en opleidingen kunt volgen. 

Sollicitatieproces

Solliciteren

Enthousiast? Ga ervoor, solliciteer en vertel ons wie jij bent en waarom je bij ons familiebedrijf past! Heb je vragen, app of bel dan met Renske Grootenboer: +316 16 12 50 23.

Terugkoppeling

Wij beoordelen jouw sollicitatie in samenwerking met de leidinggevende. We streven ernaar binnen twee weken een terugkoppeling te geven. Zijn we enthousiast, dan plannen we graag een kennismakingsgesprek in.

Kennismaken

Doorgaans bestaat ons proces uit twee gesprekken waarin je verschillende collega's leert kennen. Uiteraard willen wij jou graag beter leren kennen, maar zorg ook dat je zelf wat vragen voorbereid die je tijdens het gesprek kunt stellen. Zo ontdekken we samen of we bij elkaar passen.

Contractvoorstel

Allebei enthousiast? Dan ontvang je van Renske een contractvoorstel per e-mail. Uiteraard bespreken we dit voorstel graag nog met je.

Proost!

Ben je akkoord met ons voorstel? Dan krijg jij jouw contract digitaal toegezonden en kun je dit digitaal ondertekenen. Nu is het officieel: Proost op jouw nieuwe baan en welcome to the family!